Nieuwe organisatiestructuur voor GasTerra 2018

02-11-2015

GasTerra is in 2014 gestart met het reorganisatietraject GasTerra 2018. Belangrijkste doel is de organisatie in staat te stellen om - ook bij veranderende marktomstandigheden - de waarde van het Nederlandse aardgas te blijven maximaliseren. Dit project omvat diverse thema’s, waaronder strategie, efficiency, organisatie en personeel. De komende jaren worden diverse wijzigingen geïmplementeerd om uiteindelijk aan deze doelstelling te voldoen.

De eerste fase van het project is nu afgerond met een positief advies van de ondernemingsraad. De implementatie is gestart met de ‘kanteling’ naar een nieuwe organisatiestructuur. Het managementteam bestaat vanaf nu uit CEO Gertjan Lankhorst, Robert van Rede, Maurice de Wilde en Anton Broenink. Dit is een wijziging ten opzichte van de vorige organisatie, waarbij de managers van afdelingen JS, CP en PO ook onderdeel van het directieteam uitmaakten. Daarnaast is het aantal verkoopteams van drie teruggebracht tot één en is er vanaf nu ook maar één backoffice, waar er voorheen nog drie waren.

Meld u aan voor de nieuwsbrief

Aanmelden

Meld je aan voor onze nieuwsbrief: